立足岗位,面向未来——金鸿装饰2019年新员工培训

2019/7/17 14:28:30 103
       为了让新员工更快地融入公司,增强员工的责任感和归属感,行政人事部于7月13日至14日,组织开展了新员工入职培训,来自项目运营中心、投标管理部、设计院等各部门共计35人参加了此次培训。

       培训首先向大家系统的讲述了公司的组织机构、业务范围、资质资历、企业文化、规章制度以及职业发展路径等,让大家深入了解金鸿,融入金鸿。首日上午,公司董事长徐荣来到了报告厅,与新员工进行亲切交谈,告诉新员工进入职场要树立正确的价值观,要不断学习新技术、新工艺,还结合“垃圾分类”这一热门时事,生动形象的让新员工有环保意识、经济意识和社会责任感,对新员工提出了要求和期望。下午公司投标部门苗经理、刘经理向新员工分享了在投标工作中的宝贵经验;标准督察部稽主任教授大家基础的安全知识以及应急方法,并以刑法与劳动合同法结合强调了建筑行业的严谨工作作风。

        培训第二日,全体新员工参观了公司在建项目“秦淮科技高中”,项目经理徐丞带领大家有序参观,并详细介绍了该项目所用到的装饰材料,以及龙骨、吊顶等施工工艺。虽然顶着烈日高温,但新员工学习热情高涨,不断的向徐经理提问、交流。

       此次培训是新员工了解公司的一个重要窗口。35名新员工的加入为公司注入了新鲜血液,他们身上承载着公司领导的殷殷希望,希望他们在工作岗位上,永远保持奋斗精神,不断提升自身业务水平和综合能力。